洪泽区做好企业复工用工保障
发布日期:2020-02-19 16:00  来源:洪泽区政府办公室  浏览次数:次  字号:[ ]

连日来,洪泽区通过拓宽招聘宣传渠道,发挥基层平台和人力资源机构作用,推荐区内外就业岗位信息,提供就业创业咨询指导等服务,切实加强复工复产企业人力资源服务,为企业复工复产提供用工保障,着力促进全区经济平稳增长。

加强企业用工监测。重点加强复工开工企业和待复工开工企业用工需求监测,深入了解疫情对企业生产经营和用工影响,摸清企业用工需求,提供精准化人力资源服务。全区现有工业企业549家,2月10日后拟复工企业161家,总用工约9460人。截至2月16日,全区复工企业43家,用工总量3665人左右,目前企业复工后有少量缺工,部分工人返岗受到影响。

强化网络招聘服务。针对受疫情影响,企业招工压力大等问题,根据企业用工需求,充分利用网站、微信公众号、手机客户端等各种线上服务平台发布企业用工需求信息,加大招工力度,多渠道满足企业复工开工和劳动者求职需求,为企业平稳健康发展提供有力的人力资源支持。

实施线下推进行动。组织全系统党员干部走进企业调查企业用工需求,宣讲“洪泽惠企9条”政策;组织镇(街道)劳动保障站人员做好返乡人员统计,动员和引导他们留在当地企业就业。针对全区重点缺工企业,适时开展深入镇、村集市专项招聘活动,引进区外劳务派遣公司来洪与企业联系对接,输入部分外地工人,满足企业阶段性用工需求。

实施政策落实行动。全面落实社保降费率、失业保险稳岗返还和社保补贴、培训补贴等政策,帮助企业降本减负。对面临暂时性生产经营困难、坚持不裁员或少裁员的参保企业,返还该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%。对受疫情影响未能按时办理社会保险缴费业务的企业、灵活就业人员和城乡居民,延长至疫情解除后补办。逾期缴纳社会保险费期间,免收滞纳金,不影响个人权益。

实施技能提升行动。鼓励培训机构开展线上培训,积极推行职业培训领域“不见面”服务,按规定对符合条件的人员落实岗前培训、岗位技能提升等补贴政策,推动劳动者技能提升、企业稳岗保产、社会安全稳定。